Ders Detayı
Ders Tanımı
| Ders | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| SEKRETERLİK BİLGİSİ | MBH2121243 | Güz Dönemi | 2+0 | 2 | 4 |
| Ders Programı | Salı 11:40-12:30 Salı 12:40-13:30 |
| Ön Koşul Dersleri | |
| Önerilen Seçmeli Dersler |
| Dersin Dili | Türkçe |
| Dersin Seviyesi | Ön Lisans |
| Dersin Türü | Programa Bağlı Seçmeli |
| Dersin Koordinatörü | |
| Dersi Verenler | Öğr.Gör. Gözde TOPRAKCI ALP |
| Dersin Yardımcıları | |
| Dersin Amacı | Bu dersin ana amacı; sekreterlik mesleğini tanıtmak, öğretmek ve sekreterlik mesleğinde gerekli görev ve sorumlulukları tanımlamaktır. |
| Dersin İçeriği | Bu ders; Meslek kavramı ve meslek kavramı için gerekli unsurlar,Sekreterlik kavramı, Türkiye'de ve dünyada sekreterlik mesleğinin tarihsel gelişimi,Klasik ve çağdaş sekreterlik kavramları,Sekreterlik türleri,Sekreterlik mesleğinde görev ve sorumluluklar,Sekreterin iş yaşamındaki önemi,İş yaşamında başarılı yönetici - sekreter ilişkisi,Ara Sınav,Sekreterin temel özellikleri,Sekreterin temel özellikleri,Sekreterlikte etkili iletişim yolları,Sekreterin iletişim sağlama görevi,Toplantı ve seyahat düzenlemelerinde sekreterin görevleri,Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi,Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi,Genel Sınav; konularını içermektedir. |
| Dersin Öğrenme Kazanımları | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
| 1. Sekreterlik mesleğinin amaçlarını ve önemini açıklar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 2. Sekreterlik mesleğinin görev ve sorumluluklarını ayırt eder. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 3. Sekreterin sahip olması gereken temel özellikleri kendisine uyarlar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 4. Etkili iletişim ortamları tasarlar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 5. Etkili bir imaj yaratabilmenin unsurlarını açıklar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| Öğretim Yöntemleri: | 1: Soru - Cevap Tekniği, Anlatım Yöntemi: Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim: Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim |
| Ölçme Yöntemleri: | 1: Çoktan Seçmeli Sınav, Ödev: Ödev, Yazılı Sınav: Yazılı Sınav |
Ders Akışı
| Sıra | Konular | Ön Hazırlık |
|---|---|---|
| 1 | Meslek kavramı ve meslek kavramı için gerekli unsurlar | |
| 2 | Sekreterlik kavramı, Türkiye'de ve dünyada sekreterlik mesleğinin tarihsel gelişimi | |
| 3 | Klasik ve çağdaş sekreterlik kavramları | |
| 4 | Sekreterlik türleri | |
| 5 | Sekreterlik mesleğinde görev ve sorumluluklar | |
| 6 | Sekreterin iş yaşamındaki önemi | |
| 7 | İş yaşamında başarılı yönetici - sekreter ilişkisi | |
| 8 | Ara Sınav | |
| 9 | Sekreterin temel özellikleri | |
| 10 | Sekreterin temel özellikleri | |
| 11 | Sekreterlikte etkili iletişim yolları | |
| 12 | Sekreterin iletişim sağlama görevi | |
| 13 | Toplantı ve seyahat düzenlemelerinde sekreterin görevleri | |
| 14 | Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi | |
| 15 | Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi | |
| 16 | Genel Sınav |
| Kaynak |
| 1.Tutar, H. (2021). Sekreterlik Bilgisi (8. baskı), Seçkin Yayıncılık. 2.Göral, R. (2016). Sekreterlik Bilgisi, Detay Yayıncılık. 3. Aytürk, N. (2015). Büro yönetimi ve yönetici sekreterliği. Nobel Akademik Yayıncılık. 4. Öztürk Başpınar, N. (2007). Yönetici sekreterliği. Nobel Yayın Dağıtım. 5. Ankara Üniversitesi. Büro yönetimi. Ankara Üniversitesi Açık Ders Malzemeleri. https://acikders.ankara.edu.tr/course/view.php?id=7921 |
Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı
| Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı | |||||||
| No | Program Yeterliliği | Katkı Düzeyi | |||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | 1. Türk hukuk sisteminin temel kavramları, mevzuatı ve uygulama alanları hakkında bilgi sahibidir. | X | |||||
| 2 | 2. Hukuk ve büro yönetimi alanındaki teorik bilgiye ve mesleki terminolojiye hâkimdir. | X | |||||
| 3 | 3. Hukuk ve büro yönetimi süreçlerinde karşılaşılabilecek sosyal ve hukuksal problemleri tanımlar. | X | |||||
| 4 | 4. Temel hukuk ve karar metinlerini inceleyerek yorumlar, değerlendirir ve raporlar. | X | |||||
| 5 | 5. Mesleki yasal mevzuatı kullanarak büro işleyişine ilişkin sorunları çözer. | X | |||||
| 6 | 6. Büro yönetimi ve adli süreçlere ilişkin bilgi ve becerileri disiplinler arası bağlamlarda uygular. | X | |||||
| 7 | 7. Resmî yazışma, evrak ve arşivleme işlemlerini yürütür; bilişim teknolojilerini etkin kullanır. | X | |||||
| 8 | 8. Hukuk ve büro yönetimi alanına ilişkin görevleri bağımsız olarak yürütür. | X | |||||
| 9 | 9. Çalışma arkadaşlarının mesleki gelişimlerine katkı sağlayacak faaliyetler planlar. | X | |||||
| 10 | 10. Sosyal ve hukuksal problemleri eleştirel bakış açısıyla değerlendirir, çözüm önerileri geliştirir. | X | |||||
| 11 | 11. Mesleki bilgi ve becerilerini çalışma hayatına aktarır, yaşam boyu öğrenme bilincine sahiptir. | X | |||||
| 12 | 12. Hukuk ve büro yönetimi alanına ilişkin kaynakları takip eder, mesleki iletişim kurar. | X | |||||
| 13 | 13. Mesleki bilgi ve deneyimlerini çalışma arkadaşlarına, hizmet verdiği kişi ve kurumlara açık biçimde aktarır. | X | |||||
| 14 | 14. Temel anayasal ilke ve değerler doğrultusunda görev yapar. | X | |||||
| 15 | 15. Mesleki etik sorumluluk bilincine sahiptir ve etik ilkelere uygun davranır. | X | |||||
Değerlendirme Sistemi
| Katkı Düzeyi | Mutlak Değerlendirme | |
| Ara Sınavın Başarıya Oranı | 40 | |
| Genel Sınavın Başarıya Oranı | 60 | |
| Toplam | 100 | |
| AKTS / İşyükü Tablosu | ||||||
| Etkinlik | Sayı | Süresi (Saat) | Toplam İş Yükü (Saat) | |||
| Toplam İş Yükü (Saat) | 0 | |||||
| Dersin AKTS Kredisi = Toplam İş Yükü (Saat)/30*=(0/30) | 0 | |||||
| Dersin AKTS Kredisi: *30 saatlik çalışma 1 AKTS kredisi sayılmaktadır. | ||||||
Dersin Detaylı Bilgileri
Ders Tanımı
| Ders | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| SEKRETERLİK BİLGİSİ | MBH2121243 | Güz Dönemi | 2+0 | 2 | 4 |
| Ders Programı | Salı 11:40-12:30 Salı 12:40-13:30 |
| Ön Koşul Dersleri | |
| Önerilen Seçmeli Dersler |
| Dersin Dili | Türkçe |
| Dersin Seviyesi | Ön Lisans |
| Dersin Türü | Programa Bağlı Seçmeli |
| Dersin Koordinatörü | |
| Dersi Verenler | Öğr.Gör. Gözde TOPRAKCI ALP |
| Dersin Yardımcıları | |
| Dersin Amacı | Bu dersin ana amacı; sekreterlik mesleğini tanıtmak, öğretmek ve sekreterlik mesleğinde gerekli görev ve sorumlulukları tanımlamaktır. |
| Dersin İçeriği | Bu ders; Meslek kavramı ve meslek kavramı için gerekli unsurlar,Sekreterlik kavramı, Türkiye'de ve dünyada sekreterlik mesleğinin tarihsel gelişimi,Klasik ve çağdaş sekreterlik kavramları,Sekreterlik türleri,Sekreterlik mesleğinde görev ve sorumluluklar,Sekreterin iş yaşamındaki önemi,İş yaşamında başarılı yönetici - sekreter ilişkisi,Ara Sınav,Sekreterin temel özellikleri,Sekreterin temel özellikleri,Sekreterlikte etkili iletişim yolları,Sekreterin iletişim sağlama görevi,Toplantı ve seyahat düzenlemelerinde sekreterin görevleri,Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi,Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi,Genel Sınav; konularını içermektedir. |
| Dersin Öğrenme Kazanımları | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
| 1. Sekreterlik mesleğinin amaçlarını ve önemini açıklar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 2. Sekreterlik mesleğinin görev ve sorumluluklarını ayırt eder. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 3. Sekreterin sahip olması gereken temel özellikleri kendisine uyarlar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 4. Etkili iletişim ortamları tasarlar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| 5. Etkili bir imaj yaratabilmenin unsurlarını açıklar. | 1, Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim | 1, Ödev, Yazılı Sınav |
| Öğretim Yöntemleri: | 1: Soru - Cevap Tekniği, Anlatım Yöntemi: Anlatım Yöntemi, Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim: Bilgisayar Ve İnternet Destekli Öğretim |
| Ölçme Yöntemleri: | 1: Çoktan Seçmeli Sınav, Ödev: Ödev, Yazılı Sınav: Yazılı Sınav |
Ders Akışı
| Sıra | Konular | Ön Hazırlık |
|---|---|---|
| 1 | Meslek kavramı ve meslek kavramı için gerekli unsurlar | |
| 2 | Sekreterlik kavramı, Türkiye'de ve dünyada sekreterlik mesleğinin tarihsel gelişimi | |
| 3 | Klasik ve çağdaş sekreterlik kavramları | |
| 4 | Sekreterlik türleri | |
| 5 | Sekreterlik mesleğinde görev ve sorumluluklar | |
| 6 | Sekreterin iş yaşamındaki önemi | |
| 7 | İş yaşamında başarılı yönetici - sekreter ilişkisi | |
| 8 | Ara Sınav | |
| 9 | Sekreterin temel özellikleri | |
| 10 | Sekreterin temel özellikleri | |
| 11 | Sekreterlikte etkili iletişim yolları | |
| 12 | Sekreterin iletişim sağlama görevi | |
| 13 | Toplantı ve seyahat düzenlemelerinde sekreterin görevleri | |
| 14 | Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi | |
| 15 | Protokol kuralları ve sekreterlik ilişkisi | |
| 16 | Genel Sınav |
| Kaynak |
| 1.Tutar, H. (2021). Sekreterlik Bilgisi (8. baskı), Seçkin Yayıncılık. 2.Göral, R. (2016). Sekreterlik Bilgisi, Detay Yayıncılık. 3. Aytürk, N. (2015). Büro yönetimi ve yönetici sekreterliği. Nobel Akademik Yayıncılık. 4. Öztürk Başpınar, N. (2007). Yönetici sekreterliği. Nobel Yayın Dağıtım. 5. Ankara Üniversitesi. Büro yönetimi. Ankara Üniversitesi Açık Ders Malzemeleri. https://acikders.ankara.edu.tr/course/view.php?id=7921 |
Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı
| Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı | |||||||
| No | Program Yeterliliği | Katkı Düzeyi | |||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | 1. Türk hukuk sisteminin temel kavramları, mevzuatı ve uygulama alanları hakkında bilgi sahibidir. | X | |||||
| 2 | 2. Hukuk ve büro yönetimi alanındaki teorik bilgiye ve mesleki terminolojiye hâkimdir. | X | |||||
| 3 | 3. Hukuk ve büro yönetimi süreçlerinde karşılaşılabilecek sosyal ve hukuksal problemleri tanımlar. | X | |||||
| 4 | 4. Temel hukuk ve karar metinlerini inceleyerek yorumlar, değerlendirir ve raporlar. | X | |||||
| 5 | 5. Mesleki yasal mevzuatı kullanarak büro işleyişine ilişkin sorunları çözer. | X | |||||
| 6 | 6. Büro yönetimi ve adli süreçlere ilişkin bilgi ve becerileri disiplinler arası bağlamlarda uygular. | X | |||||
| 7 | 7. Resmî yazışma, evrak ve arşivleme işlemlerini yürütür; bilişim teknolojilerini etkin kullanır. | X | |||||
| 8 | 8. Hukuk ve büro yönetimi alanına ilişkin görevleri bağımsız olarak yürütür. | X | |||||
| 9 | 9. Çalışma arkadaşlarının mesleki gelişimlerine katkı sağlayacak faaliyetler planlar. | X | |||||
| 10 | 10. Sosyal ve hukuksal problemleri eleştirel bakış açısıyla değerlendirir, çözüm önerileri geliştirir. | X | |||||
| 11 | 11. Mesleki bilgi ve becerilerini çalışma hayatına aktarır, yaşam boyu öğrenme bilincine sahiptir. | X | |||||
| 12 | 12. Hukuk ve büro yönetimi alanına ilişkin kaynakları takip eder, mesleki iletişim kurar. | X | |||||
| 13 | 13. Mesleki bilgi ve deneyimlerini çalışma arkadaşlarına, hizmet verdiği kişi ve kurumlara açık biçimde aktarır. | X | |||||
| 14 | 14. Temel anayasal ilke ve değerler doğrultusunda görev yapar. | X | |||||
| 15 | 15. Mesleki etik sorumluluk bilincine sahiptir ve etik ilkelere uygun davranır. | X | |||||
Değerlendirme Sistemi
| Katkı Düzeyi | Mutlak Değerlendirme | |
| Ara Sınavın Başarıya Oranı | 40 | |
| Genel Sınavın Başarıya Oranı | 60 | |
| Toplam | 100 | |